Krystel Lafréchoux développe Powo dans l'Ouest de la France

09/07/20

Une nouvelle Powo Partner pour asseoir le positionnement de Powo dans le conseil avec l'offre Transform’Action.

En partenariat avec Powo pour les départements de Pays de Loire et Bretagne, elle développe l’offre de Powo, première agence de Freelances spécialisée en Management et Technologies, mais aussi coordonne l’offre de conseil Transform’Action issue d’un collectif de cinq experts. Leur pluridisciplinarité permettra aux entreprises de se reconstruire en cette sortie de pandémie, de se rendre adaptables au monde d’aujourd’hui.

Pourquoi avoir choisi de démarrer une activité comme entrepreneur plutôt que repartir comme salarié ?

Comme nombre d’entre vous, la question de ce que je voulais faire de la suite de ma carrière s’est posée. Vous savez, ces questions de : qu’est-ce que je sais faire, qu’est-ce que j’aime faire, pour quoi suis-je reconnue, qu’est-ce qui nourrit mes valeurs, quel sens je veux donner à mes actions ?

Après des années riches d’expériences entre accompagnement au changement dans des contextes de fusion, des rôles de structuration et de suivi de grands programmes, la mise en œuvre de projets de transformation technologique et culturelle, l’optimisation des fonctionnements et des performances économiques et opérationnelles et surtout toujours au service de l’efficience qui passe nécessairement par la compréhension des leviers humains, je voulais continuer à rendre service autrement. C'est donc tout naturellement que, pour alimenter ma volonté de mettre à disposition mon expérience pour ceux qui sont en quête de sens pour leur entreprise ou leur activité professionnelle au quotidien, j’ai choisi de démarrer ma propre activité.

Quels sont les objectifs de l’offre Transform’Action que vous développez en partenariat avec Powo ?

Cette offre, est d’abord et avant tout, le fruit de la rencontre d’un collectif de freelances qui, de par leurs expériences et leurs valeurs humaines, ont choisi d’unir leurs voix et leurs parcours au service des entreprises. Elle est également née de notre vision du monde d’aujourd’hui. Tout le monde a pris conscience que le monde n’est pas prédictible, et que la clé réside dans l’adaptabilité et la force des convictions. Les hommes et les femmes ont besoin de retrouver du sens, de retrouver une certaine liberté de choix de vie et de faire évoluer leur fonctionnement selon leurs besoins qui changent.

D’un point de vue professionnel, cela se traduit par une tendance forte : le développement du travail indépendant (freelance), qui permet de répondre en grande partie aux nouvelles aspirations de liberté et de choix. Les entreprises n’échappent pas à ce mouvement de fond et doivent se réinventer en permanence, il n’y a pas de fin à la transformation, c’est bien un chemin. Elles doivent intégrer l’incertitude et la complexité.

Le collectif autour de l’offre Transform’Action est inédit : l’association d’indépendants, partageant des valeurs, et unissant leurs savoirs pour rendre le bon service, au bon moment avec les justes compétences en visant clairement la transmission vers l’entreprise. A chaque entreprise,  sa culture,  son contexte,  sa vocation, ses moteurs, ses contradictions et donc son propre chemin pour devenir capable d’adaptation permanente.

Pour évoluer et prendre le chemin de la transformation, il faut sélectionner les bonnes cartes à jouer et la bonne séquence de jeu en ayant une idée du lieu à atteindre : c’est ce que ce collectif rend possible.

Quelle complémentarité êtes-vous venue chercher en vous rapprochant de Powo ?

Avec Powo, nous partageons ces valeurs de la bonne personne au bon moment et cette soif de proposer à chacun le projet qu’il lui faut et la collaboration pertinente pour les entreprises. Ainsi, ce rapprochement me permet de nourrir mon souhait de permettre à travers mes prestations de transformer ou de donner des clés contextualisées de transformation auprès des clients et avoir une communauté de freelances activables à travers Powo pour démultiplier les forces.

De mon côté, j’apporte notamment ma méthode, mon expérience et ma vision en matière de transformation d’entreprise ou de trajectoires professionnelles. C’est donc très naturellement que nous nous sommes associés pour agrandir nos périmètres respectifs tant sur le fond que sur la géographie adressée, puisque la proximité est indispensable pour permettre de connecter les justes talents pour les bons enjeux entreprises.